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あの超有名映画監督が次回作の出演者を募集？！”ネクストスターオーディション ”


合同会社うんすい宅建ブランディングムービー制作（ミュージックビデオ）

投稿:オーディションリスト事務局  
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◼️概要


合同会社うんすい宅建ブランディングムービー制作での出演者（ダンサー3名ほど）を募集します。


◼️撮影候補日

2月1日-2月6日上旬のいずれか1日

実質撮影時間：2時間程度


※撮影場所とキャストさんのスケジュールに合わせて全体の日程調整をしますので、可能時間帯を全てお送りいただけますでしょうか。


◼️撮影場所

東京都内のスタジオ


◼️報酬

5,000円～8,000円


◼️募集キャスト

・ダンサー：20-30代　男女問わず：3名ほど


◼️ダンス参考映像(求めるダンスレベル)

https://www.youtube.com/watch?v=5UcOeTGlYXM


◼️応募方法

・撮影候補日で出演可能な日程

・プロフィール写真（お顔、そして身長と体格がわかる写真最低一枚ずつ）と実績など（ダンスが必須となりますので、それがわかる映像や資料をご送付ください）

のご提出をお願い致します。


ご依頼させて頂く方に限り、1月10日までにご連絡を致します。


下記の連絡先までご連絡をお願いいたします。

ご応募心よりお待ちしております。


合同会社うんすい宅建&映像作家齋藤悠太

MAIL ：saiyuuuuuu@gmail.com


【ハラスメント防止対策ポリシー】

コミュニケーションポリシーの策定:

制作現場でのコミュニケーションにおいては、暴言や威圧的な言葉、差別的な発言を禁止するポリシーを策定し、制作チームに周知徹底します。


教育とトレーニング:

従業員がハラスメントを認識し、防止に努めます。


匿名相談窓口の設置:

制作現場でのトラブルやハラスメントの被害に遭った場合、出演者が匿名で相談できる窓口（弁護士紹介）を設けます。これにより、被害者が安心して相談でき、問題が早期に解決できる環境を整えます。


厳正な調査と処分プロセス:

ハラスメント行為が報告された場合、迅速かつ厳正な調査プロセスを設け、事実関係を明らかにします。違反が確認された場合は、厳正な処分を行い、再発防止策を講じます。


未成年者に対するガイドラインの整備:

未成年者との取引や接触が発生する場合、それに対するガイドラインを整備し、制作チームに対して適切な対応を求めます。未成年者の権利を尊重し、安全な環境を提供することが求められます。


身体的接触の明確なルール設定:

必要に応じて、身体的接触に関するルールを設定し、制作チームに周知させます。不適切な身体的接触が発生した場合、速やかに対処し、再発防止に努めます。

これらの対策を講じることで、制作現場内のハラスメントを防止し、出演者が安心して働ける環境を構築することが期待されます。


掲載者情報

掲載者　合同会社うんすい宅建

担当者　齋藤悠太

お問い合せ先　saiyuuuuuu@gmail.com

関連URL　https://www.unsuitakken.com/

コメント

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